Politique de confidentialité
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Nous collectons uniquement les informations nécessaires au traitement des candidatures et à la gestion de la relation avec les candidats et partenaires.
La raison de la collecte des informations
Vos informations sont utilisées pour :
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Étudier et gérer votre candidature à des offres d’emploi ou missions de recrutement.
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Vous proposer d’autres opportunités correspondant à votre profil.
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Gérer la relation avec vous (communications, suivi de candidatures, demandes d’information).
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Respecter nos obligations légales et répondre à d’éventuelles demandes des autorités compétentes.
Les mesures de sécurité pour protéger les informations
Nous mettons en œuvre des mesures techniques et organisationnelles appropriées pour protéger vos données personnelles contre la perte, l’accès non autorisé, la divulgation, l’altération ou la destruction.
Cela inclut notamment : accès limité aux seules personnes habilitées, mots de passe robustes, protection des systèmes, sauvegardes régulières, et contrats de confidentialité avec nos prestataires.
La durée de conservation des informations
Vos données sont conservées pendant une durée conforme aux usages du recrutement et aux obligations légales.
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Dossiers de candidature : conservés pendant 3 mois mois après le dernier contact, sauf opposition de votre part.
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Données nécessaires au respect d’obligations légales (comptables, sociales, etc.) : conservées pendant la durée prévue par les textes applicables. Au‑delà, les données sont supprimées.
La procédure de mise à jour des informations personnelles
Vous pouvez à tout moment demander la mise à jour, la rectification ou la suppression de vos informations personnelles.